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2、教学业绩加分
(1)以2013年和2014年每年6月份所任班生均期末考试成绩或毕业统考成绩为依据，报考教师的教学成绩生均分在全片(指中学教师)或全乡镇 (指小学教师)学年排名加分如下：一至两个班获第一名加3分;三个班获第一名加4分，获第二名加2分;四个班获第一名加5分，获第二名加3分，获第三名加 1分;五至七个班获第一名加6分，获第二名加4分，获第三名加2分，获第四名加1分;八至十个班获第一名加7分，获第二名加5分，获第三名加3分，获第四 名加1分;十一个班及以上获第一名加8分，获第二名加6分，获第三名加4分，获第四名加2分，获第五名加1分。
(2)报考音、体、美的教师可加教学业绩分。
3、教龄加分
教龄每周年加0.5分，不满1周年的教龄不加分。由学校出具证明。
4、担任班主任加分
自2011年9月以来，每担任一学期班主任加0.5分，由学校出具证明(正式调动的老师回原学校出具证明)。
(四)公示
1、加分项的公示。在文化考试前对教师的各项加分分别在县人民政府网、县教体局门口公示栏进行公示7天。如有异议，请在文化考试前到县教体局人事股反映，文化考试后不再受理。
2、笔试成绩及总成绩的公示。文化考试后分别在县人民政府网、县教体局门口公示栏对笔试成绩及总成绩进行公示7天。
(五)确定人选
1、公示无异议后，根据填报的志愿分科目按总分从高分到低分确定选调人员(总分为各项加分和文化考试成绩之和)。如果末位人员总分相同，则按笔试得分从高分到低分排名确定选调人员。
2、本次考试不进行递补。
3、填报县城学校的教师分科目抽签确定任教学校。
五、其它事项
1.资格审查贯穿选调工作全过程，凡有弄虚作假行为的，一经查实，取消其选调资格。
2、学校出具假业绩证明的，要追究学校主要领导责任，其本人和学校主要领导在本年度考核时都确定为基本称职等次，其本人三年内不得参加进城考试，并在全县教育系统内通报批评。
3、咨询、监督电话
咨询电话： 永新县教体局 0796-7731137
监督举报电话：永新县监察局：0796-7722060
原标题：2015年永新县公开选调农村中小学教师进城任教实施方案
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